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足球免费推介:快没年轻人了?日本星巴克雇用76岁阿嬷级工读生

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日本社会高龄化已久,近年来,有越来越多的老人,可能是因经济因素,或因为心态观念,即使已届法定退休年龄,依然积极找工作。近期日本媒体就报导,日本星巴克录取了一位76岁的奶奶级女士担任工读生,而她也成为日本星巴克有史以来最高龄的工读生!

综合日媒报导,这名日本星巴克最高龄新人,是现年76岁的山田胜子。她被东京町田市的一家星巴克录用,正式成为工读人员。她在接受媒体采访时表示,自己和多数日本女性一样,在二十多岁结婚后,就成为全职家庭主妇,从此再也没有在社会上工作过。然而,她的丈夫在七年前过世,她开始觉得需要开创自己的第二人生。

▼日本东京町田市的一家星巴克,录取了一名76岁的女性担任时薪工读生。(示意图/取自Pexels)

而雇用她的星巴克,为了响应日本政府近年来推动的鼓励银发族就业政策,采取针对年长者的「灵活雇用制」,简单来说,就是一种限定工作内容的短期雇用制。以76岁的山田胜子为例,她每天的工时约4小时,一周工作2至三天,每小时的时薪约为台币280元(1020日圆)。

而其他员工如何看待这位「阿嬷级新人」?多数人认为她并不像老婆婆,并不需要特别照顾,比较像是姊姊一样的亲切伙伴。甚至还有人夸奖,有数十年主妇经验的她,在清洗餐具等整理方面动作十分俐落,非常值得向她学习。此外,她还学会了制作和分发咖啡试喝。2019年的圣诞节时,她还用自己的薪水请能当自己孙辈的同事们吃饭,并感到十分开心。

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▼山田胜子在比自己年轻50多岁的同事指导下,也学会如何操作咖啡机。(示意图,非新闻当事人或店家/取自pixabay)

尽管这是胜子离开社会约50年来的首次打工,每天都像一场战斗,但她仍然充满活力,开朗的认为自己在这份工作中,「每天都会有很多新发现」。当被媒体问到这份工作会做到什么时候?她表示,将一直工作到星巴克主管认为她「已经做够了」的时候。换言之,只要企业仍愿意雇用她,就会一直持续工作下去。

▼日本高龄化问题日益严重,越来越多老人重新开始找工作。(示意图,非新闻当事人或店家/取自pixabay)

这项新闻也在日本网路上引起热烈讨论,有网友很钦佩胜子的精神和干劲,认为她「能跟上时代步伐,是年轻人学习的榜样,愿意雇用她的企业也很优秀。」但也有人认为,尽管这则「高龄工读生」的新闻展现了老年人正向积极的生活态度,但背后恐怕也隐藏了日本高龄化社会问题加剧的隐忧:「这是因为她还很健康才能工作,但不健康的老人要怎么生存呢?」、「建立到了一定年龄即使不工作也能生存的社会保障制度,才是国家应该努力的方向吧。」

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  • 2020-09-30 00:03:58

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